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株式会社リクルート

リクルートで生産性向上に貢献するUI/UXデザイナー募集
勤務地
東京都千代田区丸の内1-9-2
最寄駅
東京都
年収
495万円 〜 1259万円
必須スキル
下記のすべてのご経験スキルをお持ちの方。
定量/定性データ解析からの課題抽出/仮説構築、改善計画KPI策定の提案と実行スキル
プロダクトサービスのUXからUI設計までより詳細な要件定義策定スキル
開発ディレクターとして、デザイナ、フロントエンジニア、サーバーサイドエンジニアとの協業もしくは開発ディレクション、プロダクトマネジメント経験
歓迎スキル
下記のいずれかのご経験スキルをお持ちの方。
複数の利害関係者と難易度の高い交渉、調整を行ったご経験
複数のシステム、複数のフェーズ経験をされている方
チームやパートナーマネジメント経験
業務内容

【概要】 約4.5万人が利用するリクルートの社内ICT環境のDX推進に、UXの観点から関わっていただき、プロダクトとサービスの改善や業務BPRを通じて従業員の生産性向上に貢献するポジションです。 【詳細】 具体的には下記の業務をご担当いただく予定です。 ・リクルートの先進的な人事制度や人材育成を支えるタレントマネジメントシステム、コンディションサーベイツール、Eラーニング・研修システムから全従業員の業務デジタル化を推進するワークフローシステム、稟議システム等、 各種社内ICTツールの利便性向上を目的に、企画検討から実行・改善までを担って頂きます。 ・ユーザの理解とユースケースの深掘りのために定量・定性情報の収集・解析を行い、AsIs課題構造の特定からToBe計画の策定 ・改善施策設計のためのジャーニーマップ、サイトストラクチャ、ワイヤーフレーム、プロトタイプの作成をいただきます。ポジションの魅力 ◆4.5万人の働き方改革の推進 ・自らの仕事によりリクルートグループ全体4.5万人の生産性向上に一気に貢献できる点 ・既存環境の維持/運用だけでは無く、新技術から何を産み出していくか、どう既存社内ICTに融合させていくかを考え、サービスを自ら作ると言う醍醐味を味わえます。 ◆高速PDCAサイクルを実施可能な点 自分自身を含めた従業員がユーザであるため、タイムリーなユーザフィードバックが受けられ、スピーディーに改善に向けたアクションが可能です。 ◆成長環境 多様な人材・職種・働き方を求めるリクルートの社内ICTに関わる事で、DX・デジタル化 ・BPRを推進・実行するプロフェッショナルな経験を積める点 応募要件(MUST) 下記のすべてのご経験・スキルをお持ちの方。 -定量/定性データ解析からの課題抽出/仮説構築、改善計画・KPI策定の提案と実行スキル -プロダクト・サービスのUXからUI設計までより詳細な要件定義策定スキル -開発ディレクターとして、デザイナ、フロントエンジニア、サーバーサイドエンジニアとの協業もしくは開発ディレクション、プロダクトマネジメント経験 応募要件(WANT) 下記のいずれかのご経験・スキルをお持ちの方。 ・複数の利害関係者と難易度の高い交渉、調整を行ったご経験 ・複数のシステム、複数のフェーズ経験をされている方 ・チームやパートナーマネジメント経験 求める人物像・高い当事者意識、強い意志をもって物事に取り組める方 ・途中であきらめずに、最後まで考え抜き仕事をやり遂げる方 ・現状に甘んじることなく学び続け、自ら進化しようとする方 ・周囲からの信頼を獲得し、組織として高い成果を追求できる方雇用形態正社員(GE社員) ・契約期間の定め:なし ・試用期間:あり(6ヶ月) 募集者の名称 (雇用元) 株式会社リクルート 配属部署ICT統括室人事・共通システムユニット人事・共通システム部 ※選考を通じて、ご経歴やご志向に合わせた最適な配属先をご提案させていただきます。 勤務地グラントウキョウサウスタワー(東京都千代田区丸の内1-9-2) ※担当事業/配属組織などにより、選考中に上記から変更となることがあります。 ※一部の職種を除き、理由・回数を問わないリモートワークを全社導入しています。また、全国多数のサ テライトオフィスと提携しています。出社しないことを前提とした働き方へシフト、働く場所の柔軟性を高めています。

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