【アップベース出向】人材紹介コンサルタント（未経験歓迎）

募集要項

勤務地

東京都目黒区青葉台3丁目1-18 青葉台タワーANNEX 3F

最寄駅

神泉駅

年収

400万円〜 600万円

必須スキル

正社員歴1年以上かつ無形商材営業1年以上 or 不動産/建設業界経験1年以上

歓迎スキル

マネジメント経験
ウェディング業界経験
美容業界での接客販売経験

こだわり条件

BtoBBtoCスタートアップ未経験歓迎一部リモート可副業OK

業務内容

人材紹介コンサルタントとして、企業と求職者の双方を支援します。具体的には以下の業務があります。

１.企業担当：リクルーティングアドバイザー・企業の採用活動支援（企業訪問、求人受注、求人票作成、人材紹介、選考調整や条件交渉、入社までのフォロー）・企業戦略や採用戦略を理解し、潜在的な求人に対しても人材提案を実施

２.求職者担当：キャリアアドバイザー・登録者との面談を行い、価値観や志向を踏まえた求人を紹介・面接、内定、入社まで一貫してサポート・デジタル条件だけでなくアナログな情報も踏まえた精度の高いマッチングを実現

経験に応じて、リーダーやマネージャーとしての採用可能性もあります。顧客視点を大切にし、主体的に成果を出す環境でキャリアを築いていけます。

特徴

アップベースは「レガシー産業における労働生産力をITとヒトの力でアップデートする」をミッションに、不動産・建設業界に特化した人材紹介や採用コンサルティングを展開しています。建設JOBsでは施工管理・建設業界に特化した求人を扱い、約6,820件の豊富な求人からコンサルタントが最適なマッチングを行い、転職成功率は90%以上を誇ります。リアルエステートWORKSでは不動産業界に特化し、転職成功者の約3分の2が上場企業やその子会社に転職する実績を持ち、口コミ評価も高く質の高い支援に定評があります。同社の特徴は、デイリーのKPI管理を行わず顧客視点を重視している点にあります。自ら考え、主体的に責任を果たすことを大切にしており、ベンチャーならではの新規事業に挑戦できる環境も整っています。報酬制度はコンサルのランクごとに設定され、成長に合わせたストレッチ目標と適正な評価があり、成果に応じて報酬の上限は設けられていません。副業制度、在宅勤務制度（月8回まで）、キャリアアップ支援、メンター制度、ピアボーナス制度など福利厚生も整っており、成長意欲のある人材に適した職場です。