プロダクトマネージャー（グループ会社担当）

募集要項

勤務地

東京都港区赤坂1丁目11番44号赤坂インターシティ10階

最寄駅

溜池山王駅

年収

500万円〜

必須スキル

既存産業を塗り替えるようなプロダクト開発経験
アジャイル（スクラム/カンバン）実践
コンセプトメイキング/ポジショニング/ターゲッティング経験
UI/UXデザイン経験

歓迎スキル

プログラミング経験
仮説検証（アンケート/ユーザーヒアリング/データ分析）経験
PM組織のマネジメント経験
強いプロダクトチームの立ち上げ経験

こだわり条件

一部リモート可

業務内容

医療業界においてグループ会社のプロダクトを推進し、既存サービスの拡大と新規プロダクトの開発をリードします。テクノロジーの力を活用しながら、業界に変革を起こすことを目指し、幅広い業務を担当します。

・既存プロダクトを成長させるためのリード、設計、開発、運用・新規プロダクトの発案、リード、設計、開発、運用・仮説検証のためのアンケート、ユーザーヒアリング、データ分析

これらの業務に加え、グループ会社支援チームやデザイングループと連携しながら、コンセプトメイキング、ポジショニング、UI/UX設計、アジャイル開発を主導します。強いプロダクトチームをゼロから立ち上げる経験や、グループ会社の経営陣と直接コミュニケーションを取りながら意思決定を行う機会も多くあります。ユーザー調査やデータ分析を通じて仮説検証を重ね、品質とスピードを両立させながら、事業の成長に直結するプロダクトを磨き上げていきます。ツール選定においてもFigmaやJira、Slackなどから適切なものを選び、効率的かつ効果的なプロダクト推進を実現します。

特徴

エムスリーのグループ会社担当のプロダクトマネージャーは、医療業界におけるグループ会社の強みをテクノロジーで支え、既存サービスの成長と新規サービスの創出を担います。エンジニアリンググループ内に設置された支援チームは、エンジニアおよびプロダクトマネージャー合わせて約10名で構成され、必要に応じてデザイングループのプロダクトデザイナーとも連携して業務を遂行します。担当プロダクトに応じて、Figma、Jira、Slack、Confluence、Gemini、Claude Codeなどのツールを柔軟に活用できます。勤務体系は9:00〜17:45を基本とした専門業務型裁量労働制で、完全週休2日制や年末年始休暇、結婚・弔慰休暇、産前産後休暇、育児・介護休業などの制度があり、年間休日は122日（2024年度実績）です。有給休暇も入社日に付与され、勤続に応じて最大24日まで取得可能で、取得率は84％を超えています。社会保険や確定拠出年金、借上社宅、持株会、慶弔金制度、年次健康診断などの福利厚生も完備されています。また、医師ネットワークを活用した「M3 Patient Support Program®」を社員とその家族に提供し、病気の際に最適な医療アクセスを支援しています。「がん防災」プログラムや遺族支援金制度も導入されており、安心して長く働ける環境が整っています。さらに、年2回の目標評価サイクルやキャリアカウンセリング、メンタリング、勉強会や学会参加支援、資格取得支援などもあり、キャリア形成や成長を支える仕組みが整っています。MVP賞やイノベーション賞などの表彰制度もあり、挑戦を後押しする文化が根付いています。在宅勤務は条件を満たす場合に認められ、必須出社日を設けつつ柔軟な働き方が可能です。