ふるさとチョイス プロダクトマネージャー（即戦力）

トラストバンクは2012年設立のITベンチャー企業で、「自立した持続可能な地域をつくる」というビジョンを掲げています。ふるさと納税総合サイト「ふるさとチョイス」は全国1700を超える自治体と契約し、76万点以上の返礼品を掲載する国内最大規模のプラットフォームです。月間2億PVを超える規模を誇り、ふるさと納税市場のパイオニアとして位置づけられています。単なる返礼品提供に留まらず、災害支援やガバメントクラウドファンディングなど地域課題の解決に直結する仕組みを展開している点が特徴です。 組織風土としては、役職を上下関係ではなく役割と位置づけるフラットな体制を採用しており、新卒や若手であっても経営層に直接提案できる環境があります。現場社員やマネジメント層が地域に足を運び、生の声を拾いながらプロダクトを進化させる文化が根付いています。また「まずやってみる」「互いを尊重する」「独創的な価値を追求する」などを掲げた行動指針「TRUST」を重視し、挑戦や学びを後押ししています。 福利厚生としては、社会保険完備、健康診断やインフルエンザ予防接種補助、従業員持株会や団体長期障害所得補償保険などが整備されています。副業は許可制で認められ、リモートワークやワーケーションも可能です。さらに、地域滞在レポートを提出するとオプション休暇が付与されるなど、地域貢献と連動した独自の制度も特徴です。教育制度も充実しており、新入社員研修や勉強会、資格取得・書籍購入を会社負担で支援する「育自分制度」など、社員の成長を強くサポートしています。